Que pouvons-nous apprendre de Style de Leadership de Obama ?

Obama est sans doute l'un des leaders plus efficaces nous avons vu jusqu'à présent dans ce siècle et est déjà bien sur son chemin pour devenir le prétendant « chef du siècle ». Le battage médiatique derrière cet homme est énorme, la couverture médiatique à un niveau presque obsessionnelle - mais pourtant il existe une quantité importante de sincérité dans la voix de ses disciples.

Alors comment un tel homme devenu président des États-Unis d'Amérique ? Comment est-ce qu'il a réussi à créer un style de leadership qui semble faire appel au plus qu'un simple « milieu » de l'Amérique, mais aussi les côtés divisées ?

La réponse est tout à son style de leadership - ce que j'ai volonté ventilation en 4 domaines dans cet article :

Autorité
Présentation
Charisme
Intégrité

** Autorité **

Si Obama est considéré comme « jeune » pour autant que les espoirs présidentiels aller, il a quand même réussi à gagner la confiance d'une nation volage. Tout d'abord, permettez-moi de préciser que Barrack n'est absolument pas un jeune homme à l'âge de 48 ans, et c'est affiché cleary dans son langage corporel.

Caserne en dépit d'être le plus jeune avait jurisprudence claire sur ses rivaux. C'était parce qu'il était perçu comme (et fait) être un individu intelligent avec sonore pensée rationnelle et grande connaissance des affaires internationales.

** Présentation **

Barrack Obama se présente de manière respectueuse et calme. Cela a pour effet de renforcer son autorité - mais aussi génère plus d'auditeurs. Dirigeants attirent les adeptes, ils ne les piéger ou en quelque sorte la force qu'ils écoutent. Ces gens sont des gestionnaires. Auditeurs préfèrent écouter ceux qui ne sont pas crier ou hurler pour attirer l'attention. De Obama calme, de patience et une présentation conviviale de lui-même par conséquent attire les adeptes.

** Son charisme **

Maintenant, les auteurs modernes soulignera que le charisme n'est pas une caractéristique nécessaire d'un grand chef. Alors que je suis d'accord avec ce point - il a au-delà réfuter habileté de cet Obama comme un orateur lui non seulement ont contribué à attirer l'attention du public, mais afin de le conserver et de gagner sa confiance.

** Intégrité **

Et un élément essentiel de gagner cette confiance est en faisant preuve d'intégrité. Des campagnes présidentielles tout s'engager dans un niveau de « saleté jetant » et par là, je me réfère à leur mise en place et en mettant en évidence les faiblesses dans la décisions des parties ou le caractère. Alors que la campagne de McCain a certainement livré certains messages négatifs dans leurs fentes TV chers - leur message était toujours assez peu profond, car ils ont échoué à trouver une seule instance où Obama avait montré un mépris flagrant pour l'honnêteté et la vérité.

Ces 4 éléments font partie de la style de leadership qu'Obama a développer ces dix dernières années, je viens à vous maintenant et demander, qui, que si aucune de ces caractéristiques ne vous croyez que vous démontrez plus fort dans votre vie quotidienne ? Maintenant demandez-vous : Quelles caractéristiques croyez-vous que les autres voient plus fort en toi ?

Vous pouvez assister à la réalisation que peut-être si vous partagez un trait particulièrement brillant avec les plus grands - d'autres ne peuvent pas le voir en raison de la façon dont vous font des choix dans votre vie quotidienne. Une personne morale et l'éthique pourrait par exemple, être conduit à la vente des produits RIP-OFF aux citoyens vulnérables parce qu'ils craignent que leur maison peut-être être repris s'ils ont perdu leur source de revenus.

Nos choix quotidiens peut-être se sentir souvent restreints et limités. Et dans de nombreux cas, ils sont. Mais lorsque vous prendre du recul et regardez à long terme - tout individu lecture de cet article a l'occasion de sculpter leur chemin à travers la vie. L'employé de clone était assis dans un box office qui rêve de travailler pour eux-mêmes comme une installateur de cuisine, ou la serveuse qui se voit sur scène à chaque fois qu'elle ferme les yeux, n'ont pas le pouvoir d'atteindre leurs objectifs à long terme, si elles commencent à faire les bons choix dès maintenant.